Acteur reconnu dans le domaine des solutions collaboratives, Cloud hybride et décisionnelles Microsoft, BBS-Solutions accompagne les entreprises dans la digitalisation de leurs processus métiers et la modernisation de leurs environnements de travail.

📍 Poste basé à :Saïd Hamdine \n 🕒Contrat : CDI - Temps plein – Horaires réguliers

🎯 Votre rôle :

Le Sales Development Representative (SDR) est le premier point de contact entre BBS-Solutions et ses prospects. Il a pour mission d'identifier, qualifier et développer de nouvelles opportunités commerciales afin d'alimenter le pipeline de vente et contribuer activement à la croissance de l'entreprise.

🛠️ Missions et attributions :

Prospection commerciale

• Identifier de nouveaux prospects à travers différents canaux de prospection.

• Réaliser des campagnes de prospection téléphonique, e-mailing et LinkedIn.

• Développer et enrichir une base de données de prospects qualifiés.

• Assurer une veille constante sur les marchés et secteurs ciblés.

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Qualification des prospects

• Identifier les besoins, enjeux et projets des prospects.
• Mener des entretiens de découverte.
• Évaluer le potentiel commercial des opportunités détectées.
• Recueillir les informations nécessaires à la préparation des rendez-vous commerciaux.

Développement des opportunités

• Organiser des rendez-vous qualifiés pour les équipes commerciales.
• Assurer le suivi et les relances des prospects.
• Accompagner le prospect jusqu'à sa prise en charge par les équipes de vente.
• Participer à l'atteinte des objectifs de développement commercial.

Reporting et amélioration continue

• Alimenter et mettre à jour le CRM.
• Suivre les indicateurs de performance liés à l'activité de prospection.
• Produire des reportings réguliers.
• Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de prospection.

👤 Profil recherché :

Formation

• Bac+3 à Bac+5 en Commerce, Marketing, Management ou domaine équivalent.

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Expérience

• Une première expérience en prospection, vente ou relation client est appréciée.
• Les profils juniors présentant un fort potentiel commercial sont également encouragés à postuler.

Compétences requises

• Excellente maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit.
• Très bonne élocution et excellente aisance téléphonique.
• Sens de l'écoute et forte capacité de persuasion.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
• Maîtrise des réseaux sociaux professionnels, notamment LinkedIn.
• Organisation, rigueur et orientation résultats.
• Résilience, persévérance et goût du challenge.

Compétences appréciées

• Connaissance d'un CRM (Dynamics 365, HubSpot, Salesforce, Zoho...).
• Connaissance de l'environnement B2B.
• Notions en marketing digital et génération de leads.

💼 Pourquoi rejoindre BBS-Solutions ?

Rejoindre BBS-Solutions, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance où l'innovation, la collaboration et la performance sont au cœur de notre réussite.

🎓 Avantages :

• Évolution professionnelle et montée en compétences.
• Accompagnement et formation continue.
• Environnement de travail dynamique et collaboratif.
• Opportunité de contribuer directement au développement commercial de l'entreprise.